10月29日，五矿钢铁有限责任公司的50多名党员在总经理，党总支书记许强的带领下，赴延安参观学习。

     在延安，五矿钢铁公司的党员同志们首先聆 听了延安革命纪念馆刘煜教授的讲课。刘教授满怀激情，给大家生动描绘了中国共产党在延安13年成长的历史，深刻地揭示了延安精神的真谛。全体听课党员无不深受教育。

     1934年10月，中央红军第五次反“围剿”失败，开始了举世闻名的二万五千里长征。从1935年10月19日黄昏中央红军到达吴起镇，到1948年3月23日解放军东渡黄河，党中央、毛主席在延安度过了13年5个月零5天的岁月。刘教授讲，在中国共产党的发展历程中，上海虽说是党的诞生地，但那只是一个难产地，真正的诞生地应是嘉兴南湖的一条小船上；而井冈山是共产党成长的摇篮；遵义会议是党发展的转折点，从遵义会议开始，党确立了毛泽东的领导地位。在延安13年的岁月，是我党思想和党建理论的成熟期，是我党和军队壮大期，是我党和国民党力量对比发生根本转变的时期。因此，延安时期是中国共产党发展历程中最重要的时期，延安是中国革命的教科书。因此延安当之无愧地称之被为中国的“革命圣地”。

     延安这本教科书的内涵可以归纳为：

     一、她在中国革命中地位和作用。1、延安的历史地位。她是红军长征胜利的落脚点。中央红军从延安出发时有30万人，经一年长征到达陕北，只剩下8000人。但这8000人是革命的火种，延安保留了这宝贵的火种。延安是解放全中国的出发点，1948年3月解放军东渡黄河，揭开了解放全中国的历史篇章。是革命发展的试验区，延安时期的国共合作可以说是“一国两制”的雏形。2、其现实意义，她是我们进行现代化建设的精神家园。

     二、这13年革命成功的秘密，可以总结为：1、利用“西安事变”后相对稳定的和平环境和抗日战争的相持阶段，大力培养干部，培养学习风气。延安时期，兴办了各种大学、学校20多所，培养了大批干部，为解放战争的胜利进行和随之而来的和平建设做好了充分的组织准备。2、以实事求是的精神，找到了中国的马列主义。3、“圣地无佛祖，延安有真经”。

     刘教授讲，这“真经”就是延安精神。刘教授精辟地把延安精神概括为“四个一”：这“四个一”是：

     一个灵魂：确定坚定正确的政治方向。当时的政治方向就是抗日救国。

     一个精髓：实事求是，求真务实。“实事求是”是毛泽东1943年为中央党校的题词，它高度概括了我党的思想理论宗旨。

     一个核心：全心全意地为人民服务。刘教授特别强调，脱离群众是党的建设的最大威胁。

     一个特征：自力更生，艰苦奋斗。

     听课以后，五矿钢铁公司的党员同志们展开了热烈的讨论。大家一致认为，这堂课上得好，上得及时，是一次心灵深处的洗礼，鼓舞我们发扬延安精神，在今年取得优异业绩的基础上，再创2005辉煌。对于这堂课，大家对刘教授总结的延安精神的“四个一”体会最深，认为这“四个一”对于我们今后的工作有着重要的指导意义。具体的说，1、公司要有坚定正确的前进方向，就目前来讲，就是继续坚定不移地推行五矿集团公司的发展战略，大力推进钢材分销事业的发展，确定这个发展方向毫不动摇；2、坚持实事求是的思想方法。在发展钢材分销事业的过程中，一定要结合当地的实际情况，走一条适合当地具体条件的发展道路。3、在新的历史条件下，继续坚持艰苦奋斗的精神仍然非常重要。五矿钢铁西安公司的褚伟在发言中说，在现实经济环境中，艰苦奋斗的核心是奋斗，是在探索新的发展道路和创新中的奋斗，是在不断扩大经营规模中的奋斗，是在不断争取更佳业绩中的奋斗，是在更规范管理中的奋斗。这些工作可以说也是极艰苦细致的工作。

     五矿钢铁公司党总支书记许强在总结发言中说，这次来延安的目的就是弘扬延安精神，指导我们事业的发展。他说，五矿集团公司苗总对五矿钢铁公司寄予厚望，多次在讲话和批示中要求我们的工作再上新台阶。许总要求大家，在工作中要竖立长远发展观念，打造五矿钢铁的百年老店。他还说，在新的历史时期，我们要特别重视党组织的战斗堡垒作用和党的先进性建设，发挥党员的先锋模范作用。他提出，五矿钢铁公司将逐步在各个分销公司建立基层党组织。

     在延安期间，五矿钢铁公司的党员们参观了革命旧址枣园、杨家岭和宝塔山以及延安革命纪念馆。参观令大家又重温了那段在书本上已经熟悉的历史，触景生情，倍感亲切，同志们深受鼓舞。